photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste est à pourvoir dès que possible: L'ADAPEI de la Loire RECRUTE POUR LE FOYER D'HEBERGEMENT de L'HORME Un(e) MAITRESSE DE MAISON (H/F) à 0.75 % en CDI Vous intervenez au sein d'un Foyer d'Hébergement accueillant 32 adultes porteurs de déficience intellectuelle légère à moyenne et travaillant en ESAT. Par votre action socio-éducative, vous favorisez le développement et le maintien adapté des capacités d'autonomie, de socialisation et d'intégration des personnes accueillies Vos missions : 1. Organisation et entretien du cadre de vie : - Assurer l'entretien, la logistique et le rangement des espaces de vie - Organiser et coordonner les prestations hôtelières (repas, linge.) - Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité pour créer un cadre de vie sain et chaleureux. - Adopter une attitude permanente de recherche du bien-être, du confort de vie et de la sécurité des personnes accompagnées (aide au repas, aide à la prise de médicaments.) 2.Animation de la vie quotidienne des personnes accompagnées : - Mettre en œuvre les actions définies dans le projet personnalisé visant à favoriser la qualité de l'accueil et de la vie quotidienne - Favoriser la socialisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Bricolage - Jardinage

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans ce poste vous aurez 2 missions * la premiere Accompagnement de travailleur en situation de handicap - participe avec les moniteurs à l'élaboration des projets des travailleurs d'ESAT pouvant entrer dans le cadre d'un projet d'insertion vers une entreprise ordinaire - prospecte et développe le partenariat avec les entreprises pour des stages selon les projets, accompagne les travailleurs jusqu'à la conclusion d'un contrat de travail - collabore avec les réseaux médico-sociaux et organismes (CDPAH, CAP EMPLOI.) afin de faciliter la progression - développe les relations avec les autres partenaires favorisant l'insertion (mobilité, emploi, santé, logement) * la seconde Accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité (bénéficaire du RSA ) au sein du PLI (plan local d'insertion) - Accueillir le public, - Accompagner le public à la maîtrise des outils de recherche d'emploi, - Animer des ateliers collectifs, - Mettre en relation le public avec les acteurs susceptibles d'apporter des réponses à leurs difficultés, - Élaborer un parcours d'insertion pour le demandeur d'emploi, - Apporter une aide à la rédaction de CV et lettre de motivation, proposer des simulations[...]

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